Este julio, presentamos un nuevo manual clínico en línea, dos blogs de reconocimiento y una serie de seminarios web sobre desarrollo profesional. Además, lea sobre la campaña de Educación Anual de 2023 y consejos para manejar el estrés del cuidador.
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La campaña de Educación Anual de BAYADA ya empezó
En BAYADA, estamos comprometidos a mejorar constantemente nuestra labor a través de la evaluación, la educación y la capacitación, para poder brindar el mejor de los servicios a nuestros clientes. Una de las formas en que mantenemos nuestro compromiso es a través de nuestra campaña de Educación Anual, un requisito para todos los empleados de BAYADA.
Educación Anual de BAYADA que comprende los programas Mantenerse saludable (prevención de infecciones) y Honestidad y confidencialidad, se pondrá en marcha el 5 de julio y terminará el 29 de septiembre.
Qué esperar:
- Tanto Mantenerse saludable (prevención de infecciones) como Honestidad y confidencialidad empezarán en BAYADA University el miércoles 5 de julio.
- Mantenerse saludable (prevención de infecciones) estará en un formato de "leer y firmar" para todos los cuidadores y profesionales clínicos de BAYADA.
- Honestidad y confidencialidad se proporcionará en un formato interactivo.
- Durante el apogeo de la pandemia de COVID-19, Honestidad y confidencialidad se condensó en un formato de "leer y firmar" por simplicidad. Ahora, a medida que comenzamos a alejarnos de los días de extensiones y exenciones relacionadas con la COVID-19, hemos ampliado esta capacitación para que sea simple y eficaz para los empleados a la vez que cumple con nuestros requisitos regulatorios.
Además, el 5 de julio también implementaremos los documentos anuales de "leer y firmar" sobre Antimonopolio (solo para profesionales clínicos con licencia), Conflicto de intereses y Código de ética, reduciendo así la cantidad de veces que se le pide que complete sus obligaciones de cumplimiento durante el año.
Cómo completar su Educación Anual
Todos los empleados completarán los programas de Educación Anual de forma digital a través de BAYADA University. Para acceder a las capacitaciones requeridas, simplemente:
- Entre a bayada.okta.com.
- Abra BAYADA University.
- Haga clic en el menú My Learning (Mi aprendizaje) > My Learning Plan (Mi plan de aprendizaje).
Asegúrese de comprobar su información en Workday. Asegúrese de que su dirección de correo electrónico principal en Workday sea correcta, ya que se usará para enviarle los materiales de capacitación. Diríjase a bayada.okta.com, abra Workday y luego use el botón Información personal para revisar y editar su dirección de correo electrónico.
Completar estas capacitaciones obligatorias en temas de cumplimiento es una forma importante de protegerse a usted mismo y de proteger a sus colegas, a sus clientes y a la empresa de actos peligrosos o ilegales que pueden ponerle en riesgo a usted o a otras personas.
Comuníquese con su gerente si tiene preguntas relacionadas con el contenido de estas capacitaciones. Ingrese en bayada.com/login o comuníquese con la mesa de servicio de IT al 215-757-9000 si tiene algún problema técnico o de inicio de sesión.
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Presentamos Elsevier: un manual completo de procedimientos clínicos en línea para médicos
¡Lo escuchamos!
En los comentarios compartidos con los gerentes clínicos y en la Encuesta de experiencia del empleado (EEX), sus comentarios han sido sólidos y consistentes. Desea tener acceso a procedimientos clínicos integrales en línea al alcance de su mano cuando más los necesita, en el hogar del cliente.
Gracias a sus comentarios, BAYADA se complace en presentar una nueva plataforma en línea llamada Elsevier. La nueva plataforma presenta una base de datos integral de contenido clínico autorizado que le permitirá tomar decisiones acertadas de forma que pueda sentirse seguro de brindar la mejor atención a sus clientes.
Antes de Elsevier, las copias en papel de los procedimientos del Manual de procedimientos VNAA obsoleto se colocaban en una carpeta en el hogar del cliente, o los profesionales clínicos llevaban consigo copias impresas. Ahora, tendrá acceso inmediato a contenido basado en evidencia que se actualiza en consecuencia a medida que cambian los nuevos protocolos clínicos y la información regulatoria.
Puede utilizar Elsevier para:
- Acceder a educación del paciente, información sobre medicamentos, valores de laboratorio y básculas clínicas desde el hogar del cliente en cualquier dispositivo.
- Actualizar sus conocimientos de habilidades y procedimientos.
- Ver animaciones, videos e ilustraciones de procedimientos.
- Hacer las capacitaciones, pruebas y competencias requeridas.
- Obtener créditos de educación continua (CE).
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Para acceder a Elsevier:
Toque el ícono de Elsevier en la tableta BAYADA en la casa de su cliente o en su dispositivo de trabajo y siga las indicaciones para iniciar sesión a través de Okta. Una vez que haya iniciado sesión, podrá buscar habilidades e información sobre educación del paciente.
Si tiene alguna pregunta sobre Elsevier, haga clic en los enlaces de recursos a continuación o comuníquese con su gerente clínico.
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Seguro de salud: recordatorios importantes y verificación de elegibilidad de dependientes
El mes pasado, los empleados de BAYADA pudieron inscribirse/volver a inscribirse en sus beneficios de salud durante el primero de los dos períodos de Inscripción abierta de 2023*.
Aquí presentamos algunas fechas importantes y recordatorios después del reciente período de Inscripción abierta:
- Los empleados pueden esperar ver sus nuevas deducciones de primas de beneficios para el año del plan del 1 de julio de 2023 al 31 de diciembre de 2023 en su cheque de pago del 6 de julio.
- Los deducibles no se ajustarán para el año del plan reducido. Los montos anuales deducibles se restablecerán a partir del 1 de julio de 2023 y nuevamente a partir del 1 de enero de 2024.
- Cualquier cambio de dependiente que hayan hecho los empleados entrará en vigencia para el nuevo año del plan, el 1 de julio de 2023.
- A partir del 10 de julio, los empleados comenzarán a recibir información relacionada con una auditoría de elegibilidad de dependientes, que garantizará que los dependientes cumplan con las reglas de elegibilidad del plan. Consulte abajo más información sobre la medida que quizá deba tomar .
- Si tiene una cuenta de gastos flexibles de atención médica (FSA), recuerde usar su saldo antes del 30 de junio de 2023. Para la FSA, los empleados pueden traspasar hasta $570 del año del plan 2021/2022 al año del plan corto (1 de julio de 2023 a 31 de diciembre de 2023). Optum, nuestro administrador de FSA, procesará automáticamente este traspaso; usted no tiene que hacer nada.
- Cualquier empleado que haya realizado cambios en sus beneficios (es decir, cambios de nivel o de plan) recibirá una nueva tarjeta de seguro en julio. Si se volvió a inscribir en el mismo plan, no recibirá una nueva tarjeta de seguro ya que su tarjeta actual permanecerá activa. Puede acceder a su tarjeta de seguro médico comunicándose con Aetna Concierge al 800-922-5863.
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MEDIDA REQUERIDA para empleados con dependientes en sus planes médicos de Aetna:
Para seguir cumpliendo con nuestras pautas de atención de salud y ayudar a controlar los costos de la atención de salud, BAYADA está llevando adelante un programa de verificación de elegibilidad de dependientes (DEV, por sus siglas en inglés) a través de un proveedor externo, Verifi1.
A partir del 10 de julio, los empleados inscritos en los planes médicos de Aetna que tengan un dependiente cubierto deberán presentar documentación para verificar a los dependientes elegibles hasta el 11 de agosto de 2023. Si la verificación de su cónyuge/pareja doméstica e hijo(s) no se lleva a cabo o se determina que el dependiente no es elegible conforme a las pautas del plan, su cobertura terminará el 31 de agosto de 2023.
Esté atento a los correos directos, correos electrónicos (de noreply@verifi1.com) y mensajes de texto enviados por Verifi1 con información adicional. Si tiene alguna pregunta, llame a Verifi1 al 855-486-2472.
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*Como recordatorio, el plan anual de beneficios de BAYADA hará una transición del año fiscal (1 de julio – 30 de junio) al año calendario (1 de enero – 31 de diciembre). Por lo tanto, en el 2023 vamos a tener dos inscripciones abiertas:
- En la primavera, para el plan anual de 1 de julio de 2023 – 31 de diciembre de 2023 (finaliza en mayo de 2023)
- En el otoño, para el plan anual de 1 de enero de 2024 – 31 de diciembre de 2024.
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Marquen sus calendarios: serie de seminarios web de diversidad, equidad e inclusión (DEI) sobre desarrollo profesional
Esta serie, titulada "Navegando por su carrera y desarrollo de habilidades para profesionales de atención domiciliaria en BAYADA", brinda una oportunidad para que los cuidadores y profesionales clínicos inviertan en su futuro. Establecer metas profesionales puede ayudarlo a planificar su carrera, mejorar sus habilidades y avanzar a puestos más altos. Esta serie está diseñada para que los cuidadores y los profesionales clínicos de BAYADA aprendan más sobre las oportunidades de carrera y desarrollo profesional que ofrece la empresa.
Hay tres sesiones interactivas de educación virtual en esta serie, cada una de las cuales cubre un tema específico.
- Desarrollo de la fuerza laboral
Miércoles 26 de julio | 6:00 p. m., horario del este (ET)
Los asistentes aprenderán sobre los programas de capacitación profesional clínica y las diferentes oportunidades para mejorar sus salarios y habilidades. - Exploración de carrera
Miércoles 30 de agosto | 6:00 p. m., horario del este (ET)
Los asistentes aprenderán sobre la página de Exploración de Carreras y explorarán varios roles dentro de la organización. Esta página proporciona para cada rol un video breve, calificaciones para el rol, un perfil de éxito y actividades recomendadas, ¡todo creado por las personas que actualmente se desempeñan en ellos! - Asociaciones universitarias
Miércoles 27 de septiembre | 6:00 p. m., horario del este (ET)
Los asistentes aprenderán sobre títulos avanzados y oportunidades universitarias que pueden aumentar sus conocimientos y habilidades y aumentar su potencial de ingresos. Los asistentes también conocerán las oportunidades de descuento proporcionadas por nuestros socios: Drexel, Capella, Strayer, Wilmington y University of Phoenix.
Utilice esta información de Zoom para asistir a cualquiera de estas sesiones:
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Acción solicitada: Breve encuesta sobre los conocimientos de Hearts for Home Care
Hearts for Home Care (H4HC) de BAYADA es una organización de defensa compuesta por miles de beneficiarios de cuidados en el hogar, sus amigos y familiares, así como también por profesionales de cuidados en el hogar preocupados por los desafíos que enfrentan los cuidados en el hogar hoy en día. Nuestra defensoría en atención médica continúa avanzando hacia el objetivo final: mejorar la totalidad del ecosistema de cuidados en el hogar y hacerlo más sostenible, particularmente para los adultos mayores y personas que viven con discapacidades y complejidades médicas.
El equipo de Asuntos Gubernamentales (GAO, por su sigla en inglés) de BAYADA ha creado una breve encuesta para determinar cuánto se conoce sobre H4HC y cómo nos desempeñamos con respecto a la comunicación y la manera en que compartimos información. Haga clic aquí para responder la encuesta antes del 14 de julio (no debería requerir más de 5 minutos).
Sus respuestas sinceras nos ayudarán a determinar qué información se ha comunicado con eficacia y qué oportunidades tenemos para mejorar la manera en que compartimos información con respecto a este tema tan importante.
Le agradecemos de antemano por ayudarnos a mejorar constantemente nuestro trabajo a través de la evaluación, la educación y la capacitación.
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Maneras de manejar el estrés del cuidador
Defender The BAYADA Way y brindar servicios de cuidados para la salud en el hogar de la más alta calidad es una tarea honorable, pero no siempre es fácil. A veces, hacer malabarismos con las necesidades de nuestros clientes y sus familias, su familia y seres queridos y su propio bienestar puede ser estresante. Es fundamental que usted, como cuidador, priorice su propio bienestar para que pueda dar lo mejor de sí mismo a quienes se benefician de su atención. Así como brinda cuidados con compasión, excelencia y confiabilidad a sus clientes, debe dedicarse a sí mismo la misma atención.
Aquí hay algunas sugerencias, clasificadas en necesidades emocionales, físicas, sociales y espirituales, de nuestros socios en Aetna sobre cómo manejar el estrés del cuidador.
Necesidades emocionales
- Sea consciente de los sentimientos que puedan surgir, como la depresión o la ansiedad.
- Hable con alguien en quien confía sobre sus sentimientos a medida que los experimenta.
- Escriba en un diario sus sentimientos y los desafíos que enfrenta cada día.
- No tenga miedo de pedir ayuda.
- Hable con otros cuidadores que puedan desempeñar un papel similar.
- Infórmese sobre el cuidado a través de libros o contenido en línea.
- Hable con el médico de quienes se benefician de su atención para comprender mejor sus necesidades.
- Hable con un profesional de la salud mental y/o únase a un grupo de apoyo para cuidadores.
Necesidades físicas
- Tómese un tiempo para relajarse, incluso si es solo por períodos cortos a la vez.
- Manténgase hidratado, beba mucha agua.
- Coma comidas saludables y refrigerios nutritivos.
- Duerma lo suficiente sin interrupciones.
- Haga ejercicio diariamente.
- Dé un paseo con un amigo.
- Mantenga su salud cumpliendo con las visitas al médico y cualquier requerimiento de medicamentos.
Necesidades sociales
- Participe en pasatiempos u otras actividades que disfrute que no estén asociadas con el cuidado.
- Tome descansos regulares del cuidado.
- Acepte invitaciones a eventos sociales.
- Invite a un amigo a su casa si no puede salir.
Necesidades espirituales
- Tómese un tiempo para meditar, practicar la conciencia plena (mindfulness) o simplemente siéntese en silencio.
- Escriba y reflexione sobre las cosas por las que está agradecido.
- Encuentre apoyo local dentro de una comunidad espiritual o asista a un servicio religioso.
- Reflexione sobre cómo su rol de cuidador los ha afectado positivamente a usted y a su ser querido.
- Perdone y deje ir, si se aferra a alguna culpa o resentimiento.
No subestime la importancia del cuidado personal. Trátese con gracia y pida ayuda cuando la necesite.
Se puede acceder a más información y recursos como este, incluido el mensaje de audio "Momento consciente" sobre la importancia de hacer conexiones, a través del Programa de asistencia al empleado (EAP) presentado por Aetna. El EAP brinda a todos los empleados de BAYADA y a los miembros de su hogar ayuda diaria para la vida cotidiana, independientemente de si está inscrito en nuestro programa de seguro de Aetna. Visite resourcesforliving.com (nombre de usuario: BAYADA | contraseña: eap) o llame al 888-238-6232 para recibir apoyo las 24 horas del día, los 7 días de la semana, los 365 días del año.
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Últimas noticias sobre el Programa de Becas Presidenciales y el Programa Héroes en los blogs BAYADA Celebrates
Se pueden encontrar blogs con noticias y aspectos destacados del Programa Héroes y del Programa de Becas Presidenciales en las páginas de recurso respectivas de cada programa en BAYADA Celebrates.
Visite el blog Hero, que se encuentra en la página de recursos del Programa Héroes, para encontrar los puntos destacados de los programas. Encontrará una lista completa de Héroes cada trimestre, así como historias de Héroes de división y nacionales. ¡Tendrá la oportunidad de reaccionar, comentar y enviar reconocimiento adicional a sus colegas directamente a través de la página del blog!
También se lanzó recientemente nuestro nuevo blog de Becas Presidenciales. Aquí destacaremos algunos de nuestros beneficiarios de Becas Presidenciales durante todo el año. Compartiremos cómo usted y sus colegas nos ayudan a hacer realidad The BAYADA Way al mejorar continuamente su trabajo a través de la evaluación, la educación y la capacitación. ¡Visite la Página de Recursos del Programa de Becas para ver quién será el próximo en destacar!
Nuestras encarecidas felicitaciones a todos los que han recibido una beca para el otoño 2023 y/o para la primavera 2024. Los premios se anunciaron el mes pasado.
Si bien la fecha límite de la beca de otoño ha pasado, todavía hay tiempo para solicitar una beca de primavera de 2024. La fecha límite para solicitar una beca de primavera es el 6 de noviembre de 2023. Alentamos a todos a solicitar una beca si tienen la intención de hacer un curso educativo, obtener una certificación, etc. esta próxima primavera.
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Sumérjase en el espíritu de celebración con las celebraciones de julio
Ha llegado el mes de julio y el calendario de celebraciones está repleto de fechas festivas que vale la pena recordar. Revise las actividades del calendario a continuación y no olvide pasar por BAYADA Celebrates para conectarse con sus compañeros.
- Día de la Independencia (4 de julio)
- Día Internacional de las Personas No Binarias (14 de julio)
- Día de Agradecimiento al Gerente de Guardia* (14 de julio)
- Día Nacional de la Independencia en la Discapacidad (26 de julio)
- Día Nacional del Residente* (27 de julio)
Si tiene alguna pregunta sobre los beneficios de las festividades o si prevé que necesitará tiempo libre para celebrar alguna festividad significativa para usted, comuníquese con la oficina de servicio de BAYADA.
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